Asume cargo nueva tesorera municipal en Tlaxcala Capital
Los agremiados al Steiset insisten en un aumento salarial del 4 por ciento y negociación de incremento a prestaciones como despensas, pasaje y renta.
TLAXCALA, Tlax., 07 de febrero de 2019.- Las mesas de negociación de la Universidad Autónoma de Tlaxcala (UAT) con el Sindicato de Trabajadores y Empleados de Instituciones de Educación Superior (Steieset) y el Sindicato de Trabajadores de la Universidad Autónoma de Tlaxcala (Stuat) dieron prórroga a acuerdos y negociaciones de incremento salarial y firma del contrato colectivo de trabajo para el próximo 13 de febrero, no obstante el personal mantiene movilizaciones, marchas y plantones en rectoría, facultades y por las principales calles de la capital con la amenaza de huelga.
De esta forma, la tarde de ayer miércoles más de 200 trabajadores marcharon desde rectoría de la UAT hasta el Palacio de Gobierno donde exigieron aumento salarial del cuatro por ciento e incremento a otras prestaciones.
No obstante, este jueves administrativos y empleados marcharon nuevamente para ejercer presión y que el pliego petitorio de incremento salarial de un 10 por ciento que integra 38 cláusulas del contrato colectivo de trabajo sea aceptado por los directivos de la Máxima Casa de estudios.
De estas cláusulas, más de 30 puntos incluyen solicitudes de aumento salarial y prestaciones para los trabajadores como aumento del 5 por ciento a la canasta básica y no menos del 4.5 por ciento al salario del 10 por ciento solicitado en el pliego petitorio.
Pese a ello, sigue latente el emplazamiento a huelga con fecha de estallamiento el primer minuto de este ocho de febrero el cual fue prorrogado para el próximo miércoles 13 de febrero.
Aunado a ello, siguen las pláticas de la mesa negociadora continua en el auditorio anexo a rectoría desde el 14 de enero de 2019, esta comitiva se encuentra integrada por autoridades universitarias entre ellas Rosa Amparo Flores, Víctor Hugo Berruecos, Gloria Ramírez, Enrique Vázquez, Germán García Montealegre y Fabián Aquiahuatl, mientras que por el Sindicato será la mesa directiva en función, además de los delegados de cada una de las Facultades, el representante legal Miguel Sánchez Ramírez y la Comisión de pre huelga.
Finalmente existe el reconocimiento, que en cuestión salarial y su incremento, se manejan los parámetros salariales de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) y que ésta tuvo un aumento del 3.35 por ciento, de ahí que existen posibles acuerdos tomando en cuenta que el rector de la UAT anunció hace unos días que el presupuesto para esta institución es el mismo del año anterior y que sólo existe un incremento en función de la inflación que es del 4 por ciento, por lo que las negociaciones tendrán que ser en función de lo que se tiene y no más.