Gana asesor de Cobat más de $44 mil;docente mejor pagado ganaría $24 mil

TLAXCALA, Tlax., 06 de Agosto de 2018.- Luego de que la semana pasada trabajadores del Colegio de Bachilleres de Tlaxcala denunciaran diversas irregularidades al interior de la Dirección General de este Susbsistema, este día nuevamente a través de las redes sociales, y documentos hechos llegar a esta redacción, dieron a conocer la disparidad de salarios que existen en el Cobat.

Ya que mientras uno de los asesores poblanos de la Directora Millán López gana 44 mil pesos mensuales, el maestro mejor pagado, a lo máximo, puede aspirar a un salario mensual de 24 mil pesos y el salario mínimo para un docente es de poco más de 5 mil pesos, esto sin contemplar a los que cobran por hora clase.

Esto ha provocado que pesar de que el Colegio de Bachilleres esté en periodo vacacional, los trabajadores del mismo, sobre todo los docentes, anden denunciando estas supuestas irregularidades e incluso hayan amagado con realizar paros técnicos en los 24 planteles, como medida de presión para exigir la destitución de Silvia Millán y Victor Manuel Cervantes Ortiz, quien precisamente recibe los más de 44 mil mensuales por asesorar en materia informática al Cobat.

De acuerdo a la pagina de transparencia, en su tabulador de sueldos y analítico de plazas, de manera cerrada se observa que la Directora tiene un sueldo de 49 mil 509 pesos, un director de área 37,290, un trabajador de confianza 31 mil, un director de plantel de 45 mil a 29 mil, un ingeniero en sistema 10 mil, un tècnico especializado 9 mil, un jefe de oficina 9 mil y un jefe de servicios generales 6 mil, sólo por mencionar algunos puestos laborales de este subsistema.

Incluso, en su primer trascendido, en el que denunciaron al asesor informático Cervantes Ortiz, lo señalan de “engañar a lo grande” a la Directora general, ya que en días pasados se anunció una plataforma para el Cobat y sin embargo, esta es una simple copia de la página web del estado de Puebla, “solamente se cambiaron los colores y listo, se presentó como un MAGNO proyecto, cuando en realidad solo les llevó menos de dos horas adaptarla”.

PORTADAS DE LAS PÁGINAS WEB DEL COBAT Y EL COBAEP

La molestia surge porque de acuerdo al Contrato de prestación de servicios que firmaron entre el Colegio de Bachilleres, representado por Josefina Millán López, y Víctor Manuel Cervantes Ortiz, como “prestador de servicios”, en un par de hojas bond en blanco, sin logos de la institución ni sellos que hagan constar un documento oficial, sólo las firmas de los dos interesados y como testigos José Mario Sánchez Domínguez, director administrativo, y Marcial Tlachi Juárez como subdirector financiero, se señala que «el prestador de servicios» se obliga en la segunda cláusula a “prestar servicios de Asesoría en la reorganización de los procesos informáticos que se ocupan en el Colegio de Bachilleres del Estado de Tlaxcala…”

Mientras que en la sexta estipulación del contrato, el mismo “prestador de servicios” “se obliga a Asesorar al Colegio de Bachilleres del Estado de Tlaxcala, en la reorganización de los procesos informáticos, para optimizar la cadena de suministros, aumentar la eficiencia y crecimiento, así como garantizar la productividad de los sistemas de nóminas, sise, contabilidad, presupuesto, inventarios y bienes de consumo que se encuentran en almacén.

Y en la séptima condición de este clausulado en donde el COBAT se obliga a pagar al “prestador de servicios la cantidad de 44 mil 813 pesos con 30 centavos de forma mensual “menos deducciones, así como impuestos que le correspondan; misma que será cubierta una vez vencido el mes, en el domicilio oficial de “El Colegio”, sin que esto implique la aplicación del Contrato Colectivo de Trabajo, Condiciones Generales de Trabajo o las prestaciones previstas en los mismos”.

Por lo anterior, y otras inconformidades que tienen que ver con los ingresos que desembolsa la dirección general para mantener a los “superasesores de la directora, Julián Otero Sánchez en el área académica, Víctor Cervantes como asesor informático, “a un tal David como su secretario técnico y a un Pastrana al parecer como su particular”

Ya que de acuerdo a la página del mismo Cobat, en el apartado de transparencia sólo existen dos plazas de asesor, uno con salario de 43,870.61 pesos, y el otro con ingresos mensuales de 17,429.48 pesos.

Y además, insisten en que el mencionado asesor de la Directora es “déspota con los trabajadores, a quienes insulta, los hace llorar, los sobaja diciendo que él es quien manda en el COBAT.