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Empleadores sin excusa para responder a mandato de ley; a la baja los decesos laborales dice la delegada
TLAXCALA, Tlax., 07 de junio de 2017.- A pesar de que el plazo límite para efectuar el pago de utilidades culminó el pasado 31 de mayo, la delegada de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), en Tlaxcala, Viviana Barbosa Bonola indicó que a partir de las 100 invitaciones entregadas a diversos centros laborales, el pasado 1 de junio inició el operativo de “Participación de los Trabajadores en las Utilidades de las Empresas” (PTU), mismo que concluirá hasta el mes de octubre.
Por ello reiteró que en estos momentos hablar de sanciones es prematuro, por ello, dijo, se está haciendo la invitación a los trabajadores que no recibieron en tiempo las utilidades y denunciarlo puntualmente.
Durante el 2016 se sancionaron a 12 centros de trabajo con un monto general superior a los 500 mil pesos, siendo el giro de servicios el mas común en violaciones a la ley federal del trabajo: «Cuando no se dan esas acciones porque pueda decir el empleador que se encuentra insolvente no es una excusa, si hubo reparto de utilidades no puede estar insolvente el empleador. Debe de pagar las utilidades sí o sí a los trabajadores», subrayó.
Barbosa Bonola destacó que las 100 invitaciones se efectuaron de manera aleatoria para que los empleadores cumplieran con sus obligaciones además de otras 100 empresas de un listado otorgado por la Secretaria de Hacienda y Crédito Público (SHCP).
Asimismo, luego del incidente laboral donde un trabajador perdió la vida, la delegada insistió que los decesos van a la baja sumando solamente tres a lo largo de este 2017.