Piden priistas del gobierno estatal a Mena actúe ya contra traidores

TLAXCALA, Tlax., 05 de Septiembre de 2018.- A través de un escrito entregado en este redacción, empleados de la administración estatal piden al Gobernador Marco Mena actúe contra traidores, pues “el tsunami del primero de julio debió haber dejado un aprendizaje muy importante. Tlaxcala fue el segundo estado donde, proporcionalmente, más se votó por López Obrador. En esos votos había tres componentes: el estar a favor de Andrés Manuel; el voto de rechazo a Peña Nieto y al PRI; y la evaluación a su administración”, dicen los molestos trabajadores en el documento hecho llegar a quien esto escribe.

Tras identificarse como empleados del actual gobierno y señalar ser militantes del Partido Revolucionario Institucional, los inconformes en su escrito señalan como responsable de los resultados obtenidos en las urnas a Carlos Bailón Valencia, Secretario Técnico del Gabinete; a Luis Álvarez Landa, Oficial Mayor de Gobierno; José Luis Ramírez Conde, Secretario de Fomento Agropecuario, y a algunos otros, “quienes se dedicaron a favorecer a sus proveedores y constructores y a hacer cuanto negocio les fue posible, en lugar de la función de la organización que les fue encomendada”.

Culpan a otros más, como al Secretario de Salud, Alberto Jongitud Falcón; al de Políticas Públicas, Lenin Calva Pérez; y al Coordinador de Ecología, Efraín Flores Hernández, quienes “sencillamente estaban gozando de unas inmerecidas vacaciones”.

Y tras señalar problemas que se viven en la entidad, tales como la inseguridad, la generación de empleos con bajos sueldos y la mala atención en los servicios de salud, le echan en cara al Secretario de Desarrollo Urbano y Vivienda, Francisco Javier Romero Ahuactzi, el hecho de que “las grandes obras prometidas sigan guardadas en su escritorio, con el riesgo de perder el presupuesto que se asignó para su ejecución. Y las obras y las adquisiciones se siguen otorgando mediando una comisión. Parece que el único que no se entera o no se quiere enterar de esta practica es el titular del Ejecutivo estatal”, señalan en uno de los párrafos que forman parte de las 58 líneas totales del escrito.

Y le recuerdan al mandatario: han pasado ya siete semanas de aquel “enérgico”  discurso del 5 de julio de este año, en el cual como Gobernador del estado ofreció dejar atrás aspiraciones dinásticas o apellidos.

“Dijo además no estar dispuesto a tolerar la falta de compromiso en el desempeño de la función pública ni el desgano, ni la falta de resultados ni la indiferencia ni la apatía ni la deslealtad”.

Y agregan: en el mismo discurso habló de refrescar los cuadros de funcionarios por falta de compromiso con el gobierno y deslealtad con el ciudadano.

Sin embargo, enfáticos, los inconformes señalan, “hasta el momento sólo se han visto enroques en puesto de segunda línea y los responsables de la operación del gobierno, los titulares del gabinete y del gabinete ampliado siguen tan campantes como si hubieran hecho un trabajo excelente”.

“Ni un pelo se ha tocado a las dinastías mencionadas, las cuales mantienen a sus operadores para seguir haciendo negocios más redituables a costa del erario”, indican en el documento en cuestión.

Y consideran haber un error de origen en la designación del actual gabinete, pues al parecer se tomó en cuenta el hecho de pertenecer a un grupo del gobierno anterior o haber aportado dinero para la campaña, y señalan a otros empelados más, cuya característica es haber sido oportunistas y simuladores, “desenmascarados en la votación del primero de julio”.

Pues no ofrecieron los votos ofrecidos, por no haber trabajado o haberse dedicado a robar del presupuesto, escriben en su queja.

Le piden al mandatario, a través de este medio, en la segunda hoja de la queja en cuestión, se olvide de los “mapaches” y “tlacuaches” que se echó encima con la promesa de que le conseguirían votos, “la manera más efectiva de hacerlo (conseguir votos) es a través de un buen gobierno, con personas preparadas y comprometidas”.

Y finalmente lo llaman a “reaccionar y elegir entre hacer cambios de fondo, erradicar la corrupción y la ineficiencia entre sus colaboradores o elegir cómo va a pasar a la historia”.