Organizó UATX el taller Construyendo espacios sin violencia
TLAXCALA, Tlax., 3 de mayo de 2017.- Está mañana Melecio Gutiérrez, líder sindical del Conalep, en rueda de prensa colectiva dio a conocer que las negociaciones con la dirección general del sistema Conalep fueron fructíferas por lo que no habrá huelga.
A detalle explicó que derivado de siete mesas de trabajo realizadas desde el pasado 3 de febrero y terminando ayer alrededor martes 2 de mayo alrededor de las 21 horas se logró llegar a diversos acuerdos que convienen a ambas partes.
Dentro de los beneficios obtenidos a través de la revisión del contrato colectivo de trabajo que se ha firmado desde Octubre del 2012 se logró otorgar a los trabajadores académicos miembros del sindicato un incremento salarial del 1.5 para este 2017 conforme se ha venido dando por la federación, este 1.5 de incremento se aplicará de manera directa a los trabajadores miembros del sindicato en su salario hora o mes en sus horas estipuladas o respectivos nombramientos por el concepto de despensa y que será a partir del mes de abril de este año.
De igual forma, se hizo saber que se otorgará el 0.5 por ciento de su hora o mes calculado sobre sus horas o respectivos nombramientos y por concepto de material didáctico, siendo pagado de forma mensual a partir del mes de abril de este año.
Asimismo la institución constatará un seguro de vida para los trabajadores miembros del sindicato con cobertura en caso de defunción de cada trabajador con cobertura, consistente en el pago de 120 mil pesos en el caso de muerte natural y 240 mil en caso de muerte accidental.
A estos beneficios se suma el otorgamiento de cinco días de receso de julio a agosto de cada año previo a la autorización de dirección general conforme al calendario escolar así como tres días naturales con goce de sueldo en caso de fallecimiento de cónyugue, padres o hijos del trabajador, previo a comprobación del deceso con acta de defunción.
Con ello también la institución de dirección general se comprometió a gestionar con las autoridades competentes el recurso económico necesario para cubrir a los trabajadores académicos miembros del sindicato un bono económico de estímulo a la productividad a partir del 2018.
Cómo últimos beneficios logrados también se encuentra que ambas partes se comprometen a realizar las acciones necesarias para regularizar el contrato colectivo de trabajo firmado en el mes de octubre del año 2012 ante la autoridad competente antes del día 26 de mayo del año en curso.
Por último, la organización sindical del sistema Conalep dio por satisfechas las partes acordadas lo que hizo se suspendiera el paro laboral acordado para este día en los tres planteles del estado.
Con estos acuerdos se benefician alrededor de 130 trabajadores académicos de loa tres planteles.