Salen alumnos de la UPT miedosos e inseguros para pedir trabajo:  rector

Los egresados de la UPT pese a los conocimientos adquiridos salen inseguros al concluir sus estudios, pero el índice de colocación es del 75% en los primeros 6 meses y 62% en el área que estudiaron.

TLAXCALA, Tlax., 28 de mayo de 2017.- Los egresados de la Universidad Politécnica de Tlaxcala (UPT) pese a los conocimientos adquiridos en su formación profesional, salen miedosos e inseguros para pedir trabajo e insertarse al mercado laboral, sostuvo el rector de esta institución Narciso Xicohtencatl Rojas, quien pese a eso evidenció que esta escuela mantiene un índice de colocación en los primeros 6 meses de egreso del 75% y 62% en las áreas que estudiaron, no sólo en la entidad sino en Puebla, Hidalgo y Veracruz.

De esta forma, el rector de la UPT refirió que la institución se enfrenta en los primeros cuatrimestres al 32% de deserción escolar, toda vez que no logran retener a los jóvenes de nuevo ingreso.

Por ello justificó, que esta deserción se da dijo por el sistema escolar cuatrimestral diferente al semestral que mantienen en el bachillerato, de donde según dijo tienen cuatro meses de vacaciones al año y en este sistema de la UPT sólo es uno al año.

Ante ello expuso, plantearon estrategias en los primeros cuatrimestres con cursos de inducción o lo que llaman de nivelación en el área de matemáticas, lo que significa que los alumnos se van por incapacidad o conflicto con esta materia.

Al respecto dijo, que la institución eroga por estos cursos 105 mil pesos y que pese a ello no se les cobra a los jóvenes la capacitación o inducción, toda vez que necesitan aprobar el examen de la Ceneval o de lo contrario dejan la universidad,

Adicionalmente, explicó la UPT ofrece a estos jóvenes cursos extracurriculares de alemán que ofrece personal de la empresa Volkswagen, para darles principios básicos de este idioma, además del conocimiento técnico y asesoría de como vestirse y presentarse a entrevistas laborales.

Porque dijo, “otros de los problemas que tienen nuestros jóvenes es el miedo, cuando salen de la institución salen todos temerosos cuando por primera vez van a pedir insertarse en el trabajo laboral”, sostuvo.

Por ello, estas políticas de cursos extracurriculares ya que refirió, “

estamos haciendo estas políticas que permitan que los jóvenes lleguen con la seguridad para pedir el trabajo y con el dominio de otro idioma”, porque reconoció que sin ese adicional del dominio de otro idioma los jóvenes los jóvenes no tienen posibilidades de insertarse al campo laboral, de ahí que en promedio son 180 jóvenes que en esta universidad toman clases del idioma alemán e ingles.

Finalmente el rector de la UPT, Narciso Xicohtencatl Rojas, dio a conocer que al finalizar este año, estarán proyectando el ingreso de mil 500 jóvenes de nuevo ingreso para septiembre, que representarán un 15% más de la matrícula de esta institución.